/ viernes 17 de mayo de 2019

Crear Dirección con Perspectiva de Género, plantea diputada

Estas medidas tienen como propósito cumplir la responsabilidad de generar medidas que permitan alcanzar la igualdad formal

Con la intención de integrar el tema de igualdad a las tareas legislativas, la diputada del Partido Acción Nacional, Leticia Hernández Pérez, propuso la creación de la Dirección de Perspectiva de Género como un área interna del Congreso local encargada de promover acciones con condiciones de equidad en la promulgación de leyes, Decretos y Acuerdos.

La iniciativa pretende reformar la Ley Orgánica del Poder Legislativo para que se integre esta dirección que, entre otras cosas, tendrá como facultades el diseño y evaluación de las políticas de igualdad de género, participar en la integración de los programas legislativos y capacitar al personal del Congreso local en materia de igualdad.

Otras atribuciones serán la elaboración de un código de ética, realizar estudios e investigaciones en el tema de equidad, promover que las relaciones laborales al interior de este poder en pleno ejercicio de igualdad y no discriminación.

La legisladora detalló que estas medidas tienen como propósito cumplir la responsabilidad de generar medidas que permitan alcanzar la igualdad formal.

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Con la intención de integrar el tema de igualdad a las tareas legislativas, la diputada del Partido Acción Nacional, Leticia Hernández Pérez, propuso la creación de la Dirección de Perspectiva de Género como un área interna del Congreso local encargada de promover acciones con condiciones de equidad en la promulgación de leyes, Decretos y Acuerdos.

La iniciativa pretende reformar la Ley Orgánica del Poder Legislativo para que se integre esta dirección que, entre otras cosas, tendrá como facultades el diseño y evaluación de las políticas de igualdad de género, participar en la integración de los programas legislativos y capacitar al personal del Congreso local en materia de igualdad.

Otras atribuciones serán la elaboración de un código de ética, realizar estudios e investigaciones en el tema de equidad, promover que las relaciones laborales al interior de este poder en pleno ejercicio de igualdad y no discriminación.

La legisladora detalló que estas medidas tienen como propósito cumplir la responsabilidad de generar medidas que permitan alcanzar la igualdad formal.

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