La Universidad Tecnológica de Tlaxcala (UTT) celebró el “Primer Foro Institucional. Unidad Logros y Compromisos”, cuyo objetivo es implementar un esquema estratégico de directrices académicas de alto impacto en el desarrollo de competencias profesionales para dar respuesta a las demandas del sector empleador, sostuvo el Rector, José Luis González Cuéllar.
Informó que al fomentar un ambiente de unidad, colaboración y cohesión entre los docentes, se genera un espacio en donde se reconozcan ampliamente los logros, los resultados alcanzados y el empeño y compromiso responsable que da en las actividades diarias en la universidad.
La jornada de trabajo se llevó a cabo el pasado fin de semana en la ciudad de Apizaco, y contó con la participación de los cuerpos académicos de la universidad integrados por 120 docentes, además de directivos de las diferentes carreras de la institución educativa ubicada en la población de El Carmen Xalpatlahuaya, municipio de Huamantla.
Resaltó, que en cuanto al eje de la docencia, se evaluaron temas sobre: procesos de enseñanza y aprendizaje como motor para la productividad y competitividad; innovación en la docencia (B-learning, E-learning y Modelo Dual); tutoría y asesoría; estancias profesionales; profesionalización de la planta académica y alineación entre las competencias y el mercado laboral.
Sobre la investigación se concretó información sobre: Líneas Innovadoras de Investigación Aplicada o Desarrollo Tecnológico y su relación con las competencias profesionales de los programas educativos; tránsito hacia la consolidación de los cuerpos académicos; proyectos integradores desarrollados por alumnos que garantizan la competitividad y sobre difusión de resultados de investigación y su impacto.
- La UTT instaló 14 mesas de trabajo con promedio de nueve integrantes, contando con un moderador, por medio del cual los participantes trabajaron sobre algún tema determinado basado en tres ejes importantes: docencia, investigación y extensión.
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