/ lunes 28 de enero de 2019

Huamantla registra finanzas sanas: JSJ

El presidente municipal ofreció un mensaje a los pobladores del municipio

Huamantla posee finanzas sanas y trabaja con austeridad en beneficio de la gente, con un avance del 80 % en las 300 acciones que ofreció en campaña ante Notario Público, indicó el alcalde Jorge Sánchez Jasso.

Previo al mensaje ciudadano anunciado a través de un breve video, presentó los avances en obra pública, acciones y servicios municipales durante los últimos 365 días del año.

Ante la presencia de Florentino Domínguez Ordóñez, coordinador del Sistema Estatal de Promoción del Empleo y Desarrollo Comunitario (Sepuede), en representación del gobernador Marco Antonio Mena Rodríguez, dio a conocer el estado que guarda la administración pública.

Al acto al que acudieron integrantes del Cabildo, liderado por Daniela Fuentes Victoria, síndico municipal, dijo que

hemos cumplido un 80 % de los ofrecimientos de campaña signados ante Notario Público en 2016.


Ahí, afirmó que Huamantla posee finanzas sanas, pues en 2019 se hicieron pagos puntuales a servidores públicos, contratistas y proveedores.

Destacó que la estrategia fue apegarse al presupuesto original autorizado por 198 millones de pesos.

No obstante, aclaró que el presupuesto incrementó en forma notoria pues, al cierre de año, el municipio obtuvo un total de 275 millones de pesos por concepto de ingresos totales, con un cumplimiento del 96 % en el Programa Operativo Anual.

Reconoció el esfuerzo de los contribuyentes del Impuesto Predial al recaudar 19.25 millones de pesos, un 4 % más que en 2017 y se proyecta alcanzar los 21 millones de pesos para este año.

Hemos respetado y hecho respetar la Ley, lo cual incluye el no abusar del erario público para beneficio personal

, refirió.

Reconozco la labor altruista y desinteresada al frente del DIF de mi esposa Gabriela Escamilla Pérez, en favor de la gente que más lo necesita

, externó.

Aclaró que en 2018 existieron medidas de austeridad, de tal forma que disminuyeron el gasto de combustible y cancelaron plazas no autorizadas.

Además, explicó que desaparecieron direcciones autorizadas en el organigrama y cero incremento de sueldos, salvo el caso de policías, a quienes se les aumentó un 5 %.

Apuntó que para dar solución al añejo problema de la recolección de basura, fueron adquiridos cinco camiones recolectores.

Citó que el municipio se endeudó mediante un préstamo contratado con Banobras por 11.5 millones de pesos.

Eso sí, ofreció que el préstamo es descontado de forma mensual de las participaciones y terminará de liquidarse antes de que concluya la presente administración.

Esta compra no solo ha permitido modernizar y eficientar el servicio, también logramos ahorros en rubros como arrendamiento de unidades vehiculares, combustible y mantenimiento.

Destacó que al final del año fueron invertidos 1.7 millones de pesos para adquirir un camión tipo volteo para esa área con recursos del programa de Fortalecimiento Municipal y así seguir contribuyendo con un mejor servicio de recolección de basura.

También, resaltó que los presidentes de comunidad recibieron de forma puntual sus participaciones por el 10 % y fueron apoyados para la realización de actividades festivas tradicionales y patronales.

Respecto al manejo de los recursos informó que la cuenta pública fue entregada puntualmente y han sido atendidas las auditorias tanto del Órgano de Fiscalización Superior, la Auditoría Superior de la Federación y la Secretaría de la Función Pública Federal.

Con el objeto de transparentar los recursos públicos, obtuvimos la calificación de 100 en el Sistema que Verifica el Cumplimiento de las Normas de Armonización Contable

, indicó.


Asimismo, aseveró que capacitaron al personal en materia financiera con el objetivo de cumplir las disposiciones en este sentido.

Recalcó que el municipio recibió el reconocimiento por parte del Instituto Nacional para el Federalismo, al cumplir con el marco normativo del Programa de Agenda para el Desarrollo Municipal.

De igual manera, externó que elaboraron propuestas técnicas para la actualización del marco normativo aplicable, tales como: Manual de Organización, Código de Ética, Código de Conducta, de los Reglamentos Interno-Municipal, de los Comités de Agua, de Cabildo y de presidencias de comunidad.

Citó que a través de la Unidad de Trasparencia recibieron y atendieron en tiempo y forma 75 solicitudes de información, dando cumplimiento a la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de Tlaxcala.

Respecto al personal, comentó que el Ayuntamiento preserva los derechos de los trabajadores, donde laboran: 48 funcionarios, 132 empleados de confianza, 134 empleados de base, 113 eventuales y 146 que corresponden al área de seguridad pública con una plantilla total de 573.

En el tema de Seguridad Pública, admitió que es el talón de Aquiles, aunque se esmeran en ejercer recursos para lograr que la población vuelva a sentirse segura.

Rememoró que recibió 11 cámaras de seguridad, pero en la actualidad se tienen 50 cámaras, con un Centro de Control y Mando moderno, confiable y con tecnología de última generación.

Aclaró que “con la operación del C-2 hemos logrado recabar elementos de prueba en investigaciones, además de prevenir en tiempo real los ilícitos”.

Anunció que para este año incrementarán el número de cámaras en otros puntos de la ciudad, modernizarán las existentes y colocarán botones de pánico en puntos estratégicos.

Recibimos de manera personal las quejas y reclamos de la ciudadanía para garantizar el combate a la corrupción y para sancionar a los servidores públicos que han hecho mal uso de su encargo y no lo hemos tolerado, ni se tolerará la indisciplina y la falta de lealtad hacia la institución

, sentenció.

Detalló que recibieron recursos del Programa FORTASEG por 12 millones de pesos, los cuales fueron invertidos principalmente en programas de prevención de la violencia en dos vertientes: el combate a la violencia contra la mujer y, por otro lado, un programa de proximidad social para lograr la cercanía del ciudadano con su policía.

Además, reiteró a los presentes que han realizado diversas reuniones con vecinos de fraccionamientos en los cuales se ha reportado incremento en la delincuencia, como respuesta se ha implementado la creación de Comités Ciudadanos de Vigilancia, asesorados e instruidos por elementos del área de Proximidad Social de la Comisaría de la policía municipal.


Por otra parte, resaltó que con recursos provenientes de un programa federal, atendieron una de las recomendaciones de la Comisión Estatal de Derechos Humanos, pues está por concluir la rehabilitación de la Comandancia de Seguridad Pública Municipal.

En Huamantla respetamos el trabajo del gobernador Marco Antonio Mena Rodríguez y reconocemos la gran labor a favor de los tlaxcaltecas

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Huamantla posee finanzas sanas y trabaja con austeridad en beneficio de la gente, con un avance del 80 % en las 300 acciones que ofreció en campaña ante Notario Público, indicó el alcalde Jorge Sánchez Jasso.

Previo al mensaje ciudadano anunciado a través de un breve video, presentó los avances en obra pública, acciones y servicios municipales durante los últimos 365 días del año.

Ante la presencia de Florentino Domínguez Ordóñez, coordinador del Sistema Estatal de Promoción del Empleo y Desarrollo Comunitario (Sepuede), en representación del gobernador Marco Antonio Mena Rodríguez, dio a conocer el estado que guarda la administración pública.

Al acto al que acudieron integrantes del Cabildo, liderado por Daniela Fuentes Victoria, síndico municipal, dijo que

hemos cumplido un 80 % de los ofrecimientos de campaña signados ante Notario Público en 2016.


Ahí, afirmó que Huamantla posee finanzas sanas, pues en 2019 se hicieron pagos puntuales a servidores públicos, contratistas y proveedores.

Destacó que la estrategia fue apegarse al presupuesto original autorizado por 198 millones de pesos.

No obstante, aclaró que el presupuesto incrementó en forma notoria pues, al cierre de año, el municipio obtuvo un total de 275 millones de pesos por concepto de ingresos totales, con un cumplimiento del 96 % en el Programa Operativo Anual.

Reconoció el esfuerzo de los contribuyentes del Impuesto Predial al recaudar 19.25 millones de pesos, un 4 % más que en 2017 y se proyecta alcanzar los 21 millones de pesos para este año.

Hemos respetado y hecho respetar la Ley, lo cual incluye el no abusar del erario público para beneficio personal

, refirió.

Reconozco la labor altruista y desinteresada al frente del DIF de mi esposa Gabriela Escamilla Pérez, en favor de la gente que más lo necesita

, externó.

Aclaró que en 2018 existieron medidas de austeridad, de tal forma que disminuyeron el gasto de combustible y cancelaron plazas no autorizadas.

Además, explicó que desaparecieron direcciones autorizadas en el organigrama y cero incremento de sueldos, salvo el caso de policías, a quienes se les aumentó un 5 %.

Apuntó que para dar solución al añejo problema de la recolección de basura, fueron adquiridos cinco camiones recolectores.

Citó que el municipio se endeudó mediante un préstamo contratado con Banobras por 11.5 millones de pesos.

Eso sí, ofreció que el préstamo es descontado de forma mensual de las participaciones y terminará de liquidarse antes de que concluya la presente administración.

Esta compra no solo ha permitido modernizar y eficientar el servicio, también logramos ahorros en rubros como arrendamiento de unidades vehiculares, combustible y mantenimiento.

Destacó que al final del año fueron invertidos 1.7 millones de pesos para adquirir un camión tipo volteo para esa área con recursos del programa de Fortalecimiento Municipal y así seguir contribuyendo con un mejor servicio de recolección de basura.

También, resaltó que los presidentes de comunidad recibieron de forma puntual sus participaciones por el 10 % y fueron apoyados para la realización de actividades festivas tradicionales y patronales.

Respecto al manejo de los recursos informó que la cuenta pública fue entregada puntualmente y han sido atendidas las auditorias tanto del Órgano de Fiscalización Superior, la Auditoría Superior de la Federación y la Secretaría de la Función Pública Federal.

Con el objeto de transparentar los recursos públicos, obtuvimos la calificación de 100 en el Sistema que Verifica el Cumplimiento de las Normas de Armonización Contable

, indicó.


Asimismo, aseveró que capacitaron al personal en materia financiera con el objetivo de cumplir las disposiciones en este sentido.

Recalcó que el municipio recibió el reconocimiento por parte del Instituto Nacional para el Federalismo, al cumplir con el marco normativo del Programa de Agenda para el Desarrollo Municipal.

De igual manera, externó que elaboraron propuestas técnicas para la actualización del marco normativo aplicable, tales como: Manual de Organización, Código de Ética, Código de Conducta, de los Reglamentos Interno-Municipal, de los Comités de Agua, de Cabildo y de presidencias de comunidad.

Citó que a través de la Unidad de Trasparencia recibieron y atendieron en tiempo y forma 75 solicitudes de información, dando cumplimiento a la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de Tlaxcala.

Respecto al personal, comentó que el Ayuntamiento preserva los derechos de los trabajadores, donde laboran: 48 funcionarios, 132 empleados de confianza, 134 empleados de base, 113 eventuales y 146 que corresponden al área de seguridad pública con una plantilla total de 573.

En el tema de Seguridad Pública, admitió que es el talón de Aquiles, aunque se esmeran en ejercer recursos para lograr que la población vuelva a sentirse segura.

Rememoró que recibió 11 cámaras de seguridad, pero en la actualidad se tienen 50 cámaras, con un Centro de Control y Mando moderno, confiable y con tecnología de última generación.

Aclaró que “con la operación del C-2 hemos logrado recabar elementos de prueba en investigaciones, además de prevenir en tiempo real los ilícitos”.

Anunció que para este año incrementarán el número de cámaras en otros puntos de la ciudad, modernizarán las existentes y colocarán botones de pánico en puntos estratégicos.

Recibimos de manera personal las quejas y reclamos de la ciudadanía para garantizar el combate a la corrupción y para sancionar a los servidores públicos que han hecho mal uso de su encargo y no lo hemos tolerado, ni se tolerará la indisciplina y la falta de lealtad hacia la institución

, sentenció.

Detalló que recibieron recursos del Programa FORTASEG por 12 millones de pesos, los cuales fueron invertidos principalmente en programas de prevención de la violencia en dos vertientes: el combate a la violencia contra la mujer y, por otro lado, un programa de proximidad social para lograr la cercanía del ciudadano con su policía.

Además, reiteró a los presentes que han realizado diversas reuniones con vecinos de fraccionamientos en los cuales se ha reportado incremento en la delincuencia, como respuesta se ha implementado la creación de Comités Ciudadanos de Vigilancia, asesorados e instruidos por elementos del área de Proximidad Social de la Comisaría de la policía municipal.


Por otra parte, resaltó que con recursos provenientes de un programa federal, atendieron una de las recomendaciones de la Comisión Estatal de Derechos Humanos, pues está por concluir la rehabilitación de la Comandancia de Seguridad Pública Municipal.

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